Procedura selettiva per il conferimento di incarichi professionali nell’ambito del progetto “Empowerment delle Donne”.
Si comunica che è indetta una selezione mediante procedura comparativa per titoli, requisiti esperienziali e colloquio di diverse figure professionali, nell’ambito del progetto “Empowerment delle Donne” finanziato dal Programma Nazionale “Metro Plus e Città Medie Sud 2021/2027” FESR/FSE Plus, CUP (Codice Unico del Progetto) J81B23000910002 – CIG B231D4B4A6, cod. progetto
RM4.4.8.1.
Le candidate e i candidati interessati dovranno presentare l’Istanza di partecipazione, in carta libera, corredata di una copia fotostatica non autenticata di un documento d’identità in corso di validità. L’istanza di partecipazione dovrà essere consegnata a mano presso la sede amministrativa e operativa della mandataria La Nuova Arca Società Cooperativa Sociale in Via di Castel di Leva 416 00134 Roma, dal lunedì al venerdì dalle ore 9.00 alle ore 17.00, in busta chiusa e sigillata. Alla domanda dovranno essere allegati i seguenti documenti: a) curriculum vitae; b) copia del documento d’identità; c) autocertificazione circa l’assenza delle cause di esclusione di cui all’art. 94 del d.lgs. n. 36/23; d) informativa sul trattamento dei dati personali ex art. 13 del Regolamento UE 2016/679.
Selezione Coordinatore dell’Attuazione – chiusura candidature: 28 Marzo 2025, ore 17.00
Modello di autocertificazione assenza cause di esclusione
Selezione Orientatore/Orientatrice – chiusura candidature: 28 Marzo 2025, ore 17.00
Modello di autocertificazione assenza cause di esclusione
Selezione Assistente Sociale – chiusura candidature: 28 Marzo 2025, ore 17.00
Modello di autocertificazione assenza cause di esclusione
Selezione Esperto in Valutazione d’Impatto – chiusura candidature: 23 Maggio 2025, ore 17.00